Environnement : Identifions et quantifions ensemble vos impacts sur l’environnement

Déchets et déplacements, utilisation de nos locaux, climatisation, chauffage, emballages… quels impacts notre quotidien a-t-il sur l’environnement ?
Comment réduire ces impacts ? Comment prioriser nos actions ? Comment quantifier nos progrès ?

Qu’entend-on par bilan carbone entreprise ?

Le Bilan Carbone est un compteur au même titre que votre compteur d’eau ou d’électricité. A ceci près qu’il mesure vos émissions et non vos consommations. Le carbone est un des marqueurs directs de l’activité humaine sur le dérèglement climatique. Faire un Bilan Carbone, c’est qualifier et quantifier le carbone émis par chaque processus nécessaire au bon déroulement de votre activité. C’est objectiver un impact environnemental au même titre que peser ses déchets.

Quels bénéfices en attendre ?

  • Identifier et quantifier les principales sources d’émissions et activités émettrices.
  • Centrer l’énergie de votre organisation sur les actions prioritaires et impactantes.
  • Suivre l’efficacité des actions de décarbonation.
  • Identifier un point de départ, un objectif à atteindre, un cap à suivre et quantifier les améliorations.
  • Valoriser objectivement la démarche d’amélioration auprès de vos parties prenantes ou la faire certifier (ISO 14001)

Pourquoi se faire accompagner par COOP&SENS ?

Notre proposition pour réaliser votre bilan : Une collaboration avec vos équipes pour une compréhension des enjeux et une quantification au plus près des émissions, permettant à chacun de comprendre sur quoi et comment agir.

  • Agnes BALOGNA
    SFS a fait appel à Coop&Sens pour animer une Fresque du Climat, réalisée symboliquement lors de la Journée mondiale de l'environnement. La session a permis de sensibiliser les membres du Comité de Direction aux enjeux du changement climatique. Les échanges ont donné envie d'aller plus loin et notamment de toucher tous les employés de l'entreprise (300 personnes à Valence).

    Agnes BALOGNA - Responsable HSE chez SFS

  • Gildas BARBOT
    Pour accompagner l’intégration des enjeux de la transition écologique dans les enseignements de notre IUT, nous avons sollicité Sandra Lebellanger pour rassembler une équipe qui serait capable d’animer une fresque du climat pour une centaine d’étudiants. J’ai apprécié qu'elle mène à bien ce projet en s’adaptant aux contraintes de notre institution

    Gildas BARBOT - Maître de Conférences en Sciences de Gestion à l'IUT de Valence et chargé de mission RSE

Exemples de missions en bilan carbone entreprise et environnement

Un process pour chaque typologie de projet mais des contenus adaptés et sur mesurer

Sensibilisation – Fresque du climat

Construction en collaboration

Bilan carbone

Certification (ISO 14000, EnVol…)

Accompagnement opérationnel

Pilotage

Attentes Clients

Mesure – Suivi – Analyse de KPI

Bilan carbone entreprise : La méthode COOP&SENS

Chaque besoin est unique, COOP&SENS clarifiera le besoin et construira l’offre adaptée avec vous.

1

Avant-projet :

Comprendre vos objectifs, exposer la démarche, les tenants et aboutissants, identifier les contributeurs.
2

Etude de projet / Conception :

Concevoir la cartographie des flux et sources d’émission de CO2 avec vos équipes et partager les informations à recevoir pour établir votre Bilan Carbone.
3

Exécution, déploiement, réception :

Collecter les données, établir votre Bilan Carbone, identifier des pistes d’amélioration et quantifier les « économies » de CO2 potentiellement réalisables.

Bilan carbone entreprise et environnement : nos valeurs, nos engagements

« Prendre en compte la problématique environnementale dans la gestion d’une entreprise complexe et indispensable. La bonne nouvelle est qu’agir est faisable et réalisable. COOP&SENS vous aide à identifier les impacts environnementaux de votre entreprise, embarquer vos équipes, construire un plan d’actions pragmatique et efficace, accompagner le changement. Pour cela, COOP&SENS vous propose divers outils dont la Fresque du climat, le bilan carbone, certification ISO 14000, fresque du facteur humain, ….. »